调查称去年下半年员工薪酬涨6.75%略高于CPI

吴人

2008-03-03 00:06:06　来源: 人民网(北京)　

      

• 　　核心提示：最新酬调查显示，2007年下半年年度税前现金收入达到40073元，相比去年增长6.75%，略高于CPI上涨水平。其中，金融业涨幅最大达到280%，2007年的牛市行情造就了许多百万金领。

市场报3月3日报道　中华英才网最新发布的年度薪酬调查显示：2007年下半年年度税前现金收入总额的平均值(以下简称：年度总薪酬)达到40073元，相比去年同期的37540元，涨幅达6.75%，略高于CPI上涨水平。
中华英才网人才研究中心姚晓泽告诉《市场报》记者，中华英才网每半年一次的薪酬调查，至2007年下半年已经开展了八期。这组数据是对比06年下半年收集的20多万条数据和07年下半年收集的30多万条数据得出的结论。
浮动薪酬涨30.96%
从薪酬结构来看，固定薪酬的涨幅2.38%，从2006年下半年的28754元上涨到2007年下半年的29439元，涨幅程度低于年度总薪酬的涨幅程度。
与企业和员工个人业绩关联的浮动薪酬涨幅较高，达30.96%，从2006年下半年的5952元上涨到2007年下半年的7795元。
补贴收入则有所下降，从2006年下半年的3314元，下降到2007年下半年的2839元，下降幅度达14.34%，其中，教育补贴和通讯补贴的降幅最大，降幅分别为39%和31%。这与《劳动合同法》出台、CPI高企条件下企业降低用工成本不无关系。
金融领跑涨幅达280%
2007年的牛市行情造就了许多百万金领。2007年金融行业年度总薪酬涨幅为280%，其中浮动薪酬的涨幅更是达到了1370%。
紧随金融涨幅之后的是电信行业，增幅超过了39%，快速消费品行业年度总薪酬涨幅达17.3%，IT产业平均薪酬涨幅为13%，其他如贸易、物流等行业的薪酬涨幅基本与CPI涨幅持平，在4%至8%之间。
有涨就有跌。行业总体薪酬跌幅最大的是房地产服务业，跌幅达30.35%，其中房地产开发业的跌幅达19.54%。
华南薪酬增长最快
华南、华北和华东3个经济较发达地区引领了此轮薪酬的上涨。华南地区薪酬涨幅最大，由2006年下半年的29913元增长到2007年下半年的33017元，涨幅达10.38%；而华北地区依然保持着基数上的领先，年度总薪酬从43836元增长到48207元，涨幅为9.97%；华东地区则由41547元增长到45411元，涨幅达9.30%。其他经济欠发达的东北、西北和西南等地薪酬涨幅在2%到4%之间。
两头人员薪酬涨幅超10%
英才数据库将公司员工由高至低划分为5个层级：公司高层、总监级员工、经理级员工、主管级员工(包括高级技术类员工)和基层员工。在企业内部不同层级的员工之间，2007年下半年的薪酬涨幅呈现两头高中间低的趋势。如下图所示：
公司高层和基层员工的薪酬涨幅都超过了10%，公司高层薪酬的增长主要来自于企业经营利润的增加，基层员工则受益于国家出台了最低工资条例、个人所得税起征点的逐步调整等保护政策。总监级员工、经理级员工和主管级员工薪酬涨幅相对平缓。
大专薪酬涨幅达23.23%
从学历分类来看，博士和MBA学历的员工薪酬涨幅分别是14.48%和9.27%，大专和大专以下员工的薪酬待遇有所好转，涨幅分别是23.23%和14.58%。而硕士(不含MBA)学历的员工薪酬却下降了14.61%，本科学历员工的薪酬仅增长0.76%。 (本文来源：人民网-市场报  作者：李旭红)

piggy

我要跌了

丁丁

看来吴人收入也下降了啊

gojin

我向来是入不敷出。。。

热度

入，不付出
衹進弗出格朋友啊？

gojin

今朝第80贴，侬只细小鬼。。。

热度

樓浪『故意手球』

泖港人

幸福地宣布，我去年加了10％的工资，不过看来今年够呛

吴人

http://news.QQ.com　 2008年03月06日11:12 　 人民网　 　

人民网北京3月6日电 (人民网前方报道组)十一届全国人大一次会议在人民大会堂举行记者招待会，国家发改委主任马凯在回答人民日报记者提问时说，我认为目前的价格上涨，仍然属于主要是由农产品价格上升引起的价格结构性上涨，它与全面的、持续的、轮番的价格上涨引起的明显通货膨胀还是有所区别的。

马凯就此进行了分析：在去年居民消费价格总水平上涨4.8%中，食品价格上涨占了4个百分点，住房价格上涨占了0.6个百分点，其它，比如服装、日用工业品等六类商品价格上涨只占0.2个百分点。在今年1月份，消费物价指数上涨7.1%中间，食品价格上涨占了5.9个百分点，住房价格占了0.9个百分点，而其它六类有升有降，只占了0.3个百分点，也是占小头。因此，还是结构性的。


马凯指出，食品价格上涨的原因是多方面的，主要是合理的恢复性上涨。拿粮食来说，粮食价格和农产品价格在上世纪90年代中后叶，价格达到峰值以后，一直持续走低，三种粮食，也就是小麦、稻谷、玉米，平均收购价格1997年时每公斤1.5元，现在是多少钱呢？不过是每公斤1.58元，十年涨了8分钱，涨了5.3%。猪肉价格也是这样，1997年时，精瘦肉每斤已经接近10块钱，后来因为效益低，一度降到6元钱一斤，去年五、六月份才开始恢复到10块钱一斤，当然现在又逐步涨到14元左右。


马凯说，同志们想一想，这十年来，农业生产资料涨了多少价？成本推动。我们城里人吃猪肉、吃粮食，我们工资涨了多少？农民兄弟种点粮食也不容易，涨点价也是合情合理的，如果不涨价，亏本，谁都不去种粮养猪，东西少了，价格会涨的更高。此外，国际上粮食、植物油等价格上涨也很猛，对国内的粮食价格也有很大的影响。

吴人

http://news.QQ.com　 2007年07月19日11:00 　 南方周末　 　

作者: 南方周末记者 赵小剑 发自北京

一方面，是中国在岗职工工资的“大幅度上涨”——７月初，中国劳动学会主办的薪酬论坛指出：２００２年全国在岗职工年平均工资为１２４２２元，到２００６年达到２１００１元，扣除物价上扬的因素，年均递增１２％，是改革开放以来增长最快的时期；另一方面，几乎身边的人都不认为“自己涨了工资”——中国青年报一项民意调查表明，持有这种观点的人占被调查者的９５％以上。

两个结论，哪个更接近事实？如果工资确实上涨，究竟涨在谁的身上？７月中旬，南方周末记者采访了中国劳动学会薪酬专业委员会会长苏海南，中国在岗职工工资年均递增１２％的消息是由他负责的课题组发布的。

南方周末：中国职工平均工资连续４年两位数增长，这些数据是如何得来的？

苏海南：这是根据国家统计局每年发布的《统计年鉴》数据求得的结果。从１９８１年以来国家统计局每年都发布《统计年鉴》，其中有职工工资总额和职工年平均工资以及物价指数等统计数据。利用《统计年鉴》有关数据进行分析，这是国际上通行的做法。我们把２００６年数据除以２００２年的数据，再开四次方得出年均增长比例；同时，按国家统计局提供的物价上涨指数，剔除物价上涨因素之后，计算出实际工资增长率。

南方周末：这里的“职工”包括哪些人？

苏海南：包括企业、事业单位、机关的劳动者，公务员也在内。但是统计局现在的数据中，并未纳入私营企业以及灵活就业者等有关数据。

另外，如果农民工在大企业工作，也应该算进去了，但是如果是一二十人以下的单位可能就没有算进去。目前，农民工的人数有两个不同统计口径的版本，一种说法是１．２亿人，另一个说法是１．５亿人。据有关调查数据，农民工的月平均工资大约在一千元左右。我们估计，如果将农民工群体以及其他灵活就业者纳入统计口径，职工平均工资大约会下降２０％多。

南方周末：为什么会用这种方式统计？

苏海南：我们现在的统计口径，正由计划经济体制向市场经济体制转轨。原来的统计中，只有国有单位，后来才出现民营企业、外资企业。目前，外资企业都已经纳入进来，但私营企业及其就业人员还没有纳入统计范围，而这个群体的就业人数相对增加较快。因此，我们的数据还不能完全地反映经济生活的客观实际。目前，统计部门正在改进完善，扩大统计范围，但可能还有一个过程。

南方周末：这些数据分析的意义是什么？

苏海南：论坛对中国工资分配取得的成绩和存在的问题作了分析，两方面都有数据支持。虽然中国在收入分配方面仍存在着分配关系不合理、差距大、分配秩序混乱、部分劳动者劳动报酬权益受侵害等问题，但纵向比，收入水平提高是事实。

南方周末：根据民调结果，有些人对这一数据有不同认识和看法。

苏海南：这是很正常的。我个人认为，这是因为每个人的工资收入、工作情况等不一样，看问题的角度不一样，因而结论不一样。一、此数据是从纵向比较和侧重谈成绩的角度来分析的，但我们并不因此掩饰工资分配存在的问题，只是关于问题分析的数据比如分配关系不合理、差距拉大等数据没有报道。二、此数据分析是从平均工资水平及其增长的角度分析的，未作结构分析。不排除部分地区、部分行业、部分单位、部分人员——比如建筑业、一般制造业、餐饮服务业等和其他一些行业、单位的普通劳动者——的工资水平，低于全体在岗职工平均工资收入水平，也有一些行业——如垄断行业职工工资高于平均工资水平。而这一结构可能不合理。实际上，任何统计中总有部分统计对象在平均水平之下。三、统计口径、统计范围不一样。这在前面已经有分析。四是价格及其他因素，各层人员对物价上涨的感受是不一样的，有钱人和钱不多的人对物价上涨的感受差别很大。此外，平均工资中包含了个人应缴纳的社会保障费用和个人所得税，把这些开支剔除，实际拿到手的必然要少一些，特别是工资低的人会更加感觉钱不够花。

我以为，应一分为二、多角度、综合起来看待工资增长。这同时也提醒我们，数据分析要既做水平分析，也做结构分析。这样就可能更全面、客观、正确一些。

双相障碍

华北工资'naekae介高？